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为适应医院发展的需要，进一步规范和完善我院护理管理干部选拔任用机制，建立起一支精干、高效的护理管理队伍，结合我院实际情况，经院领导班子研究决定，9月9日下午，在医院三楼会议室举行护理管理干部竞聘述职大会，本次竞选在全院范围内公开选拔1名护理部主任，3名护士长，3名护士长助理。
在竞聘演讲中，每一位参赛者精神饱满、信心十足，表现出良好的精神状态，围绕“我竞聘护士长的优势”、“竞聘成功如何开展工作”等进行了精彩的演说。在限定时间内，每一位竞聘者都从不同角度、不同层面充分展示了个人风采。她们生动的演讲反映出了她们对护理事业的热爱和对护理管理工作的信心，从中也可以看出她们在护理管理工作方面的新思路、新方法。
此次竞聘上岗，使那些德才兼备、有能力、有想法、有激情、愿意为医院发展贡献力量的优秀护理人才脱颖而出，为全面提升护理管理水平，提高护理管理队伍的整体素质打下坚实的基础。
通过这次管理干部聘用制度的改革，一定会为我院带来勃勃生机，为各项工作再上一个新台阶，为我院创建二级专科精神病医院打下坚实的基础！
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